هنگامی که موقعیت شروع یک قطعه قانون به دنبال محدود کردن برخی از مهمترین جنبه های الزامات دقیق آن است که صرفاً برای شرکت های دارای ۱۰۰۰ کارمند یا بیشتر ، می دانید که مشکلات جدی در پیش است.

اما این دقیقاً موضع کمیسیون اتحادیه اروپا با توجه به پیشنهادات “Omnibus” که امروزه از آن پرده برداری شده است ، که ادعا می شود برای ساده سازی رویکرد خود به یک قانون پایداری در سراسر مسئولیت های شرکت طراحی شده است.

باید گفت که ادعاهای کلیدی سازمان اروپایی مبنی بر اینکه حدود ۶ میلیارد دلار هزینه های مدیر با استفاده از چنین رویکردی بسیار حلقه ای توخالی صرفه جویی می شود ، هنگامی که شما متضاد می کنید که آیا موقعیت آن با هدف اعلام شده برای ایجاد شفافیت بیشتر مشاغل ، و همچنین از نظر اجتماعی و محیط زیست مسئولیت پذیر است.

همانطور که آنتونی چشمه ، بنیانگذار سازمان های غیردولتی ، شبکه صوتی ، در پاسخ به انتشار قانون پیشنهادی در داستان ما در اوایل یکی از مزایای ترین جنبه های پیشنهادها ، چیزی است که وی به عنوان از بین بردن الزامات دقیق و دقیق توصیف می کند ، که فقط به تأمین کنندگان یک لایه محدود می شود – گرفتن بخش عظیمی از مشاغل (۸۰ ٪) از الزامات انطباق. این شاید شگفت آور ترین جنبه باشد – اگر بیشتر شرکت ها واقعاً مجبور نباشند با آن درگیر شوند ، چگونه می توان پایداری داشت؟

به همین ترتیب ، یکی دیگر از پیشنهادات مربوط به کمیسیون اتحادیه اروپا در قالب پیشنهادهای خود برای دقت در شرکت ها ارائه می شود – با بیان اینکه گروه باریک و نخبه بنگاه هایی که مشمول چارچوب ها می شوند ، اکنون فقط باید هر پنج سال یک بار در مورد موضوعات اصلی تأثیر محیط زیست و نظارت بر کار کودکان گزارش دهند ، که از برنامه های اصلی یک بررسی سالانه است. این نکته به تنهایی یک کاهش حماسی از سیاست است که نباید مجاز به عبور از پارلمان اروپا باشد.

تعداد زیادی از افراد دیگر وجود دارند که ترس خود را نسبت به این پیشنهادات نیز ابراز کرده اند ، از جمله ریچارد گاردینر ، سیاست های استراتژیک عمومی در اتحاد معیار جهان.

از نظر وی ، پیشنهادات کمیسیون اتحادیه اروپا مدیریت تغییرات آب و هوایی را به یک “تمرین جعبه” برای شرکت ها کاهش داده است ، و همچنین در تعداد زیادی از موارد دیگر از جمله تمرکز دقیق آن بر روی شرکت های ردیف یک به تنهایی ، و همچنین پیشنهادهایی که به طور جدی به دنبال جلوگیری از سفت شدن شرکت ها هستند – که او معتقد بود اساساً در قالب پیشنهادی خود بدون دندان است ، کاهش داده است.

علاوه بر این ، در یک وبلاگ مهمان ویژه این هفته برای تولید شیرینی سازی ، Bastien Sachet ، مدیر عامل ، بنیاد Earthworm یادداشت می کند ، صدای شرکت هایی که تأیید می کنند که “فردا هیچ شغلی وجود ندارد اگر ما زمین را بازسازی نکنیم” با قوانین مناسب و قوی محیط زیست نیز نشان می دهد که مقررات پر از لاله به سادگی ارزش چاپی را ندارد که چاپ شده اند.

بخش های زیادی وجود دارد که تحت تأثیر این مجموعه قوانین قرار دارند ، از جمله صنعت کاکائو که تحت تأثیر ساده سازی پایداری قرار خواهد گرفت. آنها در حال حاضر با تأخیر در قوانین بسیار تبلیغی EUDR روبرو هستند ، که خودشان به دلیل لابی های شدید ، یک سال در پشت پرده قرار گرفته اند. در مورد چارچوب های دقیق و دقیق شرکت ها-این موارد با دو برابر روبرو هستند که اتحادیه اروپا پیشنهاد می کند تا دو سال تا سال ۲۰۲۸ آنها را به عقب برگرداند. آیا این واقعاً بهترین چیزی است که می توانند با توجه به بحران آب و هوایی تصدیق شده که همه ما با آن روبرو هستیم ، پیشنهاد کنند؟

مباحث فوق از کمیسیون اتحادیه اروپا در این هفته در حقیقت به بیرون درآمده است ، اما انتشار واقعی این پیشنهادات به حدی تأیید کرده است که در تمام اهداف و اهداف ، قانون اصلی پایداری به عنوان یک کل به جای ساده سازی ، به طرز چشمگیری تضعیف شده است.

همانطور که آنتونی چشمه می گوید ، این یک “omnibus ، به عنوان یک همه چیز” نیست ، که به یک سری اصلی اصلاحات نیاز دارد تا آن را به مکانی برگرداند که شبیه هدف اصلی آن باشد. این مطمئناً نمی تواند خبر خوبی برای تجارت ، جهان یا جوامع زنجیره تأمین باشد که برای انجام کار صحیح به اروپا تکیه می کنند و سیاره و مردم آن را قبل از سود سهامداران قرار می دهند.

در (ایمیل محافظت شده) و ConfectionProd و LinkedIn در تماس باشید



برگرفته و ترجمه از confectioneryproduction
منتشر شده در لیزراستودیو در ۲۰۲۵-۰۲-۲۶ ۲۲:۱۷:۰۶
عناوین بصورت هشتگ: #برنامه #های #پایداری #Omnibus #کمیسیون #اتحادیه #اروپا #ساده #سازی #است #اما #به #سادگی #ناکافی #هستند

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *